ORGANISATION
La formation est organisée en deux semestres comprenant chacun : une majeure économie, une majeure gestion, une mineure économie et gestion ainsi qu’une transversale.

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES
La licence d’économie-gestion parcours «économie et management des organisations» offre les étudiants une base des connaissances par rapport aux enjeux économiques, d’affaires, sociaux et écologiques, ainsi que les capacités à évaluer et classer stratégiquement la complexité des organisation
Ce parcours ‘Économie et management des organisations’ permet aux étudiants issus de la licence 2 Économie et Gestion de poursuivre leur formation bi-disciplinaire en économie et en gestion. Ce parcours est conçu de façon à aborder non seulement les matières fondamentales de la gestion (comptabilité, management, marketing, gestion de projet etc.) et de l’économie (économie industrielle, économie bancaire, économie des entreprises et dynamique des organisation) mais également des problématiques actuelles telles que les big data, la transition écologique, les chaines globales de valeur etc. afin de les étudiants sortant de ce parcours aient une compréhension la plus complète possible des contraintes impactant les stratégies des entreprises et des organisations.

PRE-REQUIS
Les étudiants accédant à ce parcours ont obtenu une seconde année de licence Économie et gestion.

PUBLIC VISE
Un accès privilégié est réservé aux étudiants de l’UFR SEG de l’USPN.

La troisième année du parcours ‘Économie et management des organisations’ offre des débouchés dans des masters d’économie et/ou de gestion. A l’UFR il permet aux étudiants de candidater à certains parcours des masters d’économie de la mention EEM ou APE ou MBFA. Il permet aussi d’accéder à des masters dans d’autres universités.

Outre les poursuites d’études en différents masters pluridisciplinaires, le parcours offre des débouchés dans les métiers de la gestion d’entreprise et d’autres organisations publiques et parapubliques, de l’analyse, du conseil et de la formation. Parmi les postes visés, notamment :
· Postes d’assistance et de gestion : formation pour une variété de tâches de gestion dans des entreprises ainsi que dans des autres types d’organisations socio-économiques (telles que…)
· Postes administratifs ou de direction : gestion des ressources humaines et organisationnelle, marketing, collecte et analyse de données
· Assistance / gestion de projet : responsabilités dans la gestion de projets économiques, sociales et environnementaux
· Formation : Concevoir, organiser et mettre en œuvre des activités éducatives, d’information et de communication, comme dans les centres…
· Conseil : dans les domaines industriels, organisationnels et institutionnels, pour ceux qui recherchent de l’expertise-conseil.
· Recherche : mener des recherches axées sur les organisations dans des domaines tels que les affaires, les ressources humaines, les sujets environnementaux, ou les domaines financiers

Responsable de la mention : Nathalie COUTINET

Directeur des études : Malo MOFAKHAMI et Héléne TORDJMAN
Gestionnaire administratif : Ines MOTA FERNANDES
– Adresse électronique :
– Bureau : K201

Pour candidater à cette formation : rendez-vous ici